Lead SAP Enterprise Architect (m/w/d)
Leading Forward! Arbeite bei conet in spannenden digitalen Themen und Projekten. Für die öffentliche Verwaltung, Verteidigung und Unternehmen entwickeln wir moderne und nachhaltige End-to-End-Lösungen. So machen wir unsere Kunden heute stark und bereit für die Zukunft. Mach mit uns Zukunft möglich.
Unser Team vereint SAP-Architektur, Operations und Security, um die komplexen Systemlandschaften unserer Kunden im Defense-, Public- und Industry-Sektor ganzheitlich zu betreuen. Als technologische Impulsgeber optimieren wir den sicheren Betrieb und heben die SAP-Infrastruktur durch innovative Architekturkonzepte auf ein neues Level.
Aufgaben- Aufbau und fachliche Steuerung unseres SAP-EAM-Teams sowie aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Architekturkompetenz
- Entwicklung von unternehmensweiten Zielarchitekturen und Steuerung komplexer Transformations-Roadmaps
- Gestaltung durchgängiger End-to-End-Prozesse über SAP- und Non-SAP-Systemlandschaften hinweg
- strategische Beratung von CIOs, Management und Fachbereichen zu Architektur-, Cloud- und Transformationsfragen
- Sicherstellung nachhaltiger Architekturen durch Governance, Standards und Clean-Core-Prinzipien
- Erstellung von Lösungsbeschreibungen, Angebotskalkulationen und Risikobewertungen im Sales-Support
- Entwicklung eines individuellen fachlichen Schwerpunkts im SAP EAM, z. B. in den Bereichen SAP S/4HANA Transformation, SAP Business Technology Platform & Integration oder Cloud- und Hyperscaler-Architekturen
- mehrjährige Erfahrung in Enterprise-Architektur oder Transformationsprogrammen mit End-to-End-Verantwortung
- Erfahrung im Teamaufbau sowie in der fachlichen Führung und Entwicklung
- fundierte Kenntnisse im SAP Enterprise Architecture Framework sowie einen klaren fachlichen oder technischen SAP-Schwerpunkt
- Erfahrung mit hybriden SAP-Architekturen (Cloud & On-Premise) und gängigen Hyperscalern (z. B. Azure, AWS)
- Interesse an AI-gestützter Enterprise Transformation, SAP Business AI und SAP Joule
- strategisches Denkvermögen und Business-Verständnis sowie Fähigkeit zur Kommunikation auf C-Level
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z. B.
- Hybrides Arbeiten
- 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad
LDBR1_DE
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