Fachplaner:in Sicherung und Betra-Antragsteller:in

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachplaner:in Sicherung und Betra-Antragsteller:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe.

Deine Aufgaben:

• Erstellen von Sicherungsplänen für Instandhaltungsmaßnahmen (Einzelfehlerbeseitigung, Prävention, Inspektion und Wartung, Leistungen für Dritte), für Investitionsprojekte und für Maßnahmen Dritte
• Wahrnehmung der Aufgaben der BzS und in Kraft setzen der Sicherungspläne für Instandhaltungsmaßnahmen, Investitionsprojekte und Maßnahmen Dritter
• In der Instandhaltung von Baumaßnahmen sorgst du für die frist- und qualitätsgerechten baubetrieblichen Anmeldungen sowie Betra-Antragstellungen. Gewährleisten einer zuverlässigen, termintreue und qualitätsgerechte Sicherungsplanung
• Durch frist- und qualitätsgerechte baubetriebliche Anmeldung und Betra-Antragstellung für definierte Instandhaltungsmaßnahmen sorgst du dafür, dass Baumaßnahmen rechtzeitig beginnen
• Du stellst eine hochwertige Qualität bei der Betra-Antragstellung sicher
• Bei betrieblichen Anordnungen und Sofortmaßnahmen sowie Entstörungen wirkst du mit und erstellst dazugehörige Anträge
• Nach Absprache und Zusammenarbeit mit den Anlageverantwortlichen leitest du die Betra-Anträge nach Prüfung fristgerecht weiter an die Betra-Bearbeiter

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Gleisbauer, Elektroniker für Betriebstechnik o. Ä. mit mehrjähriger Tätigkeit in der Instandhaltung und Arbeiten als Selbstsicherer
• Grundverständnis im Bahnbetrieb bzw. Erfahrung mit Baumaßnahmen an der Verkehrsinfrastruktur
• Vorhandene Qualifizierung zum Sicherungsplaner und Betra-Antragsteller bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Eine selbstständige, strukturierte, ausgeprägte Qualitätsorientierung und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus
• Du verfügst über eine ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine überdurchschnittliche Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.