Leiter Buchhaltung / Head of Accounting (m/w/d) HGB/IFRS dynamischer Mittelstand

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen, dass es geschafft hat über Agilität und überdurchschnittliche Leistung zu einem Kernspieler in seinem Segment aufzusteigen. Als Leiter der Buchhaltung / Head of Accounting leiten Sie 4 Bereiche mit je einem Teamleiter mit Team für Kreditoren, Debitoren, Bilanzierung und Prozessverbesserung in der Buchhaltung. Sie sind verantwortlich für die gesamte Buchhaltung und Bilanzierung des Unternehmens. Sie haben einen Blick für Verbesserungspotential und Automation in Ihrem Fachgebiet und sind offen für alles, was dabei hilft den Prozess in der Buchhaltung zu optimieren.

Wenn Sie Herausforderungen sportlich sehen, Freude daran haben den Betrieb weiterzuentwickeln und geschickt die Prozesse, die Transparenz und damit das Betriebsergebnis verbessern, sind Sie genau der Richtige (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgaben

• Leitung der Buchhaltung und Bilanzierung nach HGB und IFRS
• Führen der Abteilung mit den Teamleiter der Bereiche Kreditoren, Debitoren, Bilanzierung und Prozessverbesserung als Direct Reports
• Ansteckender eigener Antrieb um Verbesserungspotential in Ihrem Bereich aufzudecken und den Betrieb im Operativen besser zu machen
• Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatung
• Verantwortung des Monats- und Jahresabschlusses
• Verbesserung der Datenbasis und der Kostentransparenz
• Ansprechpartner für die Prozessoptimierung in der Buchhaltung in SAP

Profil

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Ausbildung zum Steuerberater oder Ähnliches, solide kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, optimalerweise z.B. in dynamischen Unternehmen im Bereich FMCG, Handel, Logistik
• Erfahrung im Umgang mit SAP, gerne SAP HANA, oder sehr fundierte Kenntnisse in einem anderen ERP System
• Fähigkeiten in einem sehr dynamischen Umfeld strategisch aber flexibel und erfolgreich zu agieren
• Strukturierter, teamorientierter sowie selbstständiger Arbeitsstil mit einer hohen Eigenmotivation und Kommunikationsfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Vorteile

• Erfolgreiches, international vernetztes Unternehmen auf Wachstumskurs
• Möglichkeit etwas zu gestalten, Verantwortung zu übernehmen und eigene Fähigkeiten einzubringen
• Leistungsorientierte Unternehmenskultur und leistungsgerechtes Gehalt zzgl. Jobrad usw.
• Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Gute persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten