Teamleiter Vertrieb Lager- und Fördertechnik (m/w/d)

• Innovativer Marktführer mit hoher Zukunftssicherheit
• Führungsverantwortung mit großem Gestaltungsspielraum

Mein Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Familienunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Entwicklung innovativer und automatisierter Lösungen für die Intralogistik. Mit modernsten Technologien und einem hohen Qualitätsanspruch werden weltweit Kunden aus unterschiedlichsten Branchen dabei unterstützt, ihre Lager- und Materialflussprozesse effizienter, nachhaltiger und zukunftssicher zu gestalten.
Das Unternehmen steht für technische Exzellenz, kurze Entscheidungswege und eine familiäre Unternehmenskultur. Mitarbeitende profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, langfristigen Perspektiven sowie vielfältigen Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken.

• Fachliche Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
• Steuerung und Optimierung sämtlicher Vertriebsaktivitäten im Bereich Lager- und Fördertechnik
• Strategische Betreuung und nachhaltiger Ausbau wichtiger Bestandskunden
• Identifikation und Entwicklung neuer Markt- und Geschäftspotenziale
• Unterstützung bei der Gewinnung von Neukunden und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Durchführung anspruchsvoller Kundengespräche sowie Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
• Begleitung komplexer Kundenprojekte von der Anfrage bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
• Koordination und Qualitätssicherung technischer sowie kaufmännischer Angebote
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Projektierung, Konstruktion, Technik und Projektmanagement
• Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Kundenveranstaltungen und Branchenevents
• Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und Vertriebsprozessen zur nachhaltigen Marktbearbeitung
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte, Anlagen oder Systemlösungen
• Erfahrung in den Bereichen Lagertechnik, Fördertechnik, Intralogistik oder angrenzenden Industrien von Vorteil
• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung in der Steuerung und Entwicklung von Vertriebsteams
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Sicheres und professionelles Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
• Strategisches Denken gepaart mit einer hands-on Mentalität
• Hohe Eigeninitiative sowie unternehmerisches Denken und Handeln
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
• Nähe zu Karlsruhe ist ein Muss
VERGÜTUNGSPAKET:

• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Eigenverantwortliche Gestaltung Ihres Arbeitsalltags
• Leistungsgerechte und attraktive Vergütung
• Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen
• Steuerfreie Sachbezüge
• Sonderzahlungen
• Geschenke zu persönlichen Anlässen
• Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
• Vergünstigungen im Fitnessstudio
• Offene Kommunikationswege
• Kurze Entscheidungsprozesse
• Familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Hoher Gestaltungsspielraum und schnelle Umsetzung von Ideen
• Individuelles Patenprogramm für einen optimalen Einstieg
• Professionelle Unterstützung während der Einarbeitungsphase
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
• Individuelle Entwicklungsperspektiven
• Langfristige Karrierechancen innerhalb eines wachstumsstarken Unternehmens