Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Betreuung und Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Pflege der Personalstammdaten sowie Verwaltung von Vertragsänderungen, Ein- und Austritten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Bescheinigungen
- Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung (mind. 3 Jahre)
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit gängiger HR-Software und MS Office
- Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise
- Ausgeprägte Service- und Kommunikationskompetenz
Ihre Vorteile:
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Monatliche Mitarbeiterbeteiligung bei Erreichung standortbezogener Ziele
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