Altenpfleger (m/w/d)
Ihre Vorteile
- 30 Urlaubstage
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten & Wunschdienstpläne
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Persönliche Betreuung & schnelle Rückmeldung
- Erhalten Sie innerhalb der ersten 6 Monate eine 3.000€ Willkommensprämie
- Nutzen Sie Ihren Firmenwagen auch privat – oder lassen Sie sich Ihre Fahrtkosten übernehmen
- Verdienen Sie übertariflich und profitieren von attraktiven Zuschlägen
- Sichere dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld und steuerfreie VMA
- Freuen Sie sich auf starke Sozialleistungen und attraktive Mitarbeiterbenefits
- Starten Sie mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in eine sichere Zukunft in der Pflege
- Kombinieren Sie Pflege und Reisen mit unserer Care & Travel-Option
- Betreuen und begleiten Sie ältere Menschen liebevoll im Alltag
- Unterstützen Sie aktiv bei der Körperpflege, Ernährung und Mobilität
- Führen Sie medizinische Maßnahmen durch – etwa Medikamentengabe und Wundversorgung nach ärztlicher Anordnung
- Beobachten Sie aufmerksam den Gesundheitszustand der Bewohner und dokumentieren Sie alle wichtigen Veränderungen
- Stärken Sie die Selbstständigkeit und erhöhe die Lebensqualität der Senioren durch einfühlsame Betreuung
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Pflege älterer Menschen
- Kenntnisse in der Pflegeplanung und Dokumentation
- Soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke im Austausch mit Angehörigen, Pflegekräften und Ärzt*innen
- Hohe Flexibilität und Belastbarkeit im Schichtdienst
- Zusatzqualifikationen oder Fortbildungen (z. B. Palliativpflege, Demenzbetreuung, Wundmanagement)
- Erfahrung im Umgang mit digitalen Pflegedokumentationssystemen
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortungs- oder Leitungsaufgaben
- Führerschein Klasse B
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