Projectcontrolling

• Spannende Position mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten Umfeld

Unser Unternehmen steht für nachhaltiges Wachstum, hohe Qualitätsstandards und eine zukunftsorientierte Unternehmensstrategie. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und einem starken Teamgedanken. Mitarbeitende profitieren von langfristigen Perspektiven, modernen Arbeitsbedingungen und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

• Verantwortung für das kaufmännische Projekt- und Kostencontrolling während der Projektabwicklung
• Überwachung von Kosten, Budgets und Leistungen laufender Projekte
• Erstellung regelmäßiger Soll-Ist-Vergleiche sowie aussagekräftiger Analysen und Reports
• Durchführung von Nachkalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Ermittlung und Aufbereitung relevanter Projektkennzahlen
• Identifikation von Kosten- und Vertragsrisiken sowie Entwicklung entsprechender Handlungsempfehlungen
• Unterstützung bei der Optimierung von Projekt- und Controllingprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Einkauf, Projektmanagement und weiteren Fachabteilungen
• Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen für das Management
ANFORDERUNGSPROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Controlling, Projektcontrolling oder Einkauf von Vorteil
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Interesse an projektbezogenen Abläufen
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und den gängigen Office-Anwendungen
• Hohe Zahlenaffinität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Wirtschaftliches Denken sowie ein gutes Verständnis für betriebliche Zusammenhänge
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
VERGÜTUNGSPAKET:

• Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket
• Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zusätzliche Sonderleistungen wie Urlaubsgeld und weitere attraktive Benefits
• Gesundheits- und Sportangebote zur Förderung des Wohlbefindens
• Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen
• Spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Projekten und hoher Eigenverantwortung