(Senior) Full Stack Developer (m/w/d)

Über uns:

In der Welt des IT-Handels gehen wir neue Wege: Das größte Sortiment, persönliche Beratung und tiefgehende Lösungskompetenz – aus einer Hand.


Wir arbeiten mit über 300 Mitarbeitenden deutschlandweit und mit einem der größten Onlineshops in Deutschland. Unser umfassendes Hersteller-Portfolio und unsere gebündelte Fachexpertise stellen dabei sicher, dass wir immer die richtige Lösung für individuelle Anforderungen bieten können.


Seit der Gründung im Jahr 1990 ist JACOB weit gekommen: Im Laufe der Jahrzehnte haben wir uns von einem regionalen Ladengeschäft in Karlsruhe zu einem bedeutenden IT-Dienstleister für Unternehmen entwickelt. Unser fester Wille, immer wieder innovative Ansätze zu suchen, hat diese Entwicklung erst ermöglicht.


Und diese Kreativität, gepaart mit Fachkompetenz, nehmen wir in die Zukunft mit. Wir möchten uns weiterentwickeln und dabei beibehalten, was uns ausmacht. Gehst du diesen Weg mit uns?

Wir suchen:

Für unser E-Commerce Development Team suchen wir eine:n

(Senior) Full Stack Developer (m/w/d)

in Vollzeit (40 h/Woche). Du kannst entweder in unserer Niederlassung in Berlin am Nollendorfplatz oder im Technologiepark in Karlsruhe arbeiten, in beiden Fällen hast du die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.

Deine Aufgaben:

• Du setzt moderne KI-Agenten wie Claude, ChatGPT & Co. gezielt ein, um technische Konzepte auszuarbeiten sowie Dokumentation und automatisierte Tests zu erstellen
• Du arbeitest entlang des Vibe-Coding-Ansatzes – von schnellen Prototypen bis hin zu sauberem, produktionsreifem Code – und teilst Learnings, Erfolge und Pain Points aktiv im Team
• Du konzipierst Proof of Concepts, führst diese durch und analyisierst sie
• Du bist mitverantwortlich für technische Realisierungen von useroptimierten Frontends unserer Webanwendungen
• Du wirkst bei Bedarf auch backendseitig am Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Shop- und Produktdatensysteme mit
• Du behebst Softwarefehler und optimierst die Qualität der Softwarekomponenten
• Du führst Aufwandsschätzungen durch
• Du erstellst Coding Conventions und hältst diese ein
• Du bist für das Rollout der von dir verantworteten Artefakte zuständig
• Du verfolgst mit uns das langfristige Ziel, einen nachhaltigen und skalierbaren Komponentenkatalog zu erstellen
• Du erstellst Softwaretests und führst Code Reviews durch, bei Hosting- und Deployment Setups wirkst du mit
• Du arbeitest im Team und bist mit deiner Erfahrung in der Lage, hin und wieder in die Rolle eines Mentors zu schlüpfen

Dein Profil:

• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Software Development bzw. in der Webentwicklung
• Du bringst gute Kenntnisse im Shopware-Ökosystem (Plugin-Installation, Lizenzen, Konfiguration) für das Shopware 6 Frontend mit
• Du hast Erfahrung in der Shopware 6 Theme-Entwicklung und kennst dich mit dem Storefront-Framework aus (JavaScript, SCSS, Twig)
• Du kannst am Requirements Engineering mit dem technischen PO zusammenarbeiten, weil du auch die Architektur und Entwicklung von E-Commerce Experience beherrschst
• Du verfügst über gute PHP-Kenntnisse und Erfahrung mit Symfony und Docker
• Du konntest im Bereich Testing mit den Tools Jest, Cypress und/oder Storybook Erfahrung sammeln und hast dich z. B. mit Importen, Bestellungen, Dokumentanpassungen befasst
• Du hast idealerweise Erfahrung in Performance-Optimierung (WebP, LazyLoading, Lighthouse, Code-Splitting)
• Kommunikationssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (min. B2) und gute Englischkenntnisse

Wir bieten:

Bei JACOB erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld, das dir Freiraum für eigene Ideen und neue Herausforderungen bietet. Das heißt konkret:

• Du profitierst von unseren Benefits: Mitarbeiterrabatt auf unser riesiges Produktsortiment, JobRad, Betriebliche Altersvorsorge, Arbeitsplatzbrille, freie Getränke und Ticket-Restaurant
• Klar, dass du modernes IT-Equipment zum Arbeiten erhältst
• Wir bieten ein hybrides Modell für mobile Arbeit
• Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für Ideen
• Unser People Development hilft dir, dich in deiner Rolle und als Persönlichkeit weiterzuentwickeln
• Das DU gehört zu uns: Von Anfang an - beim Bewerbungsgespräch bis zum Austausch mit der Geschäftsführung
• Kaltes Wasser? - Gibt's bei uns nicht. Du wirst top vorbereitet und von deinen Kolleg:innen intensiv in deinen abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenbereich eingearbeitet

Interessiert?

Dann sende uns deine Bewerbung (Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.


Rückfragen vorab? Hierfür steht dir Ervin Kurtic von People & Talent unter Tel. 0721/94176-2700 gerne zur Verfügung.