Referent*in der Geschäftsführung

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist mit über 4.900 Mitarbeitenden, rund 1.600 Betten sowie jährlich etwa 55.500 (teil)stationären und 195.500 ambulanten Patient*innen das größte Krankenhaus der Maximalversorgung in der Region Mittlerer Oberrhein. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg übernehmen wir Tag für Tag Verantwortung für die Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer modernen, zunehmend digital vernetzten und menschenorientierten Gesundheitsversorgung.

In dieser Rolle sind Sie Teil eines kleinen, leistungsstarken Referent*innenteams, das der Geschäftsführung in zentralen Steuerungs- und Entwicklungsfragen zur Seite steht – mit direktem Draht zu Klinik- und Institutsleitungen, zentralen Geschäftsbereichen, Aufsichtsrat und Ministerien.

Zur strategischen und strukturellen Unterstützung unserer Geschäftsführung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n und strukturierte*n

Referent*in der Geschäftsführung

Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

Strategische Vorbereitung & Begleitung von Entscheidungen:

Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Positionspapieren und Präsentationen;

Themenmonitoring im Gesundheitswesen und Bewertung neuer Entwicklungen

Koordination & Steuerung zentraler Vorhaben:

Unterstützung der Geschäftsführung bei Planung, Priorisierung und Nachverfolgung strategischer Vorhaben, Fortschritts- und Qualitätsmonitoring von Leitprojekten;

Abstimmung mit zentralen Geschäftsbereichen, Kliniken, Aufsichtsrat und Ministerien

Strukturierte Kommunikationsschnittstelle:

Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Gremienformaten (z. B. Aufsichtsrat, Projektlenkungskreise), sorgfältiges Informationsmanagement an sämtlichen Schnittstellen der Geschäftsführung – sowohl intern als auch extern

Externe Abstimmung & Repräsentation:

Begleitung der Geschäftsführung bei strategisch relevanten Terminen mit externen Partner:innen (z. B. Ministerien, Verbände, Kooperationskliniken), inhaltliche Vorbereitung und ggf. Vertretung bei unterschiedlichen Anlässen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in Gesundheitsökonomie, Wirtschaftswissenschaften, Healthcare Management oder in einem vergleichbaren Studiengang
• Berufserfahrung im Gesundheitswesen, in einer strategischen Stabsstelle, einer Beratung oder vergleichbaren Positionen von Vorteil
• Interesse an der aktiven Gestaltung des dynamischen Wandels im Gesundheitswesen (z. B. Digitalisierung, sektorenübergreifende Versorgung, KHVVG)
• Kenntnisse im Krankenhausrecht, DRG-System, Budgetierung, G-BA, MDK etc. sind hilfreich
• Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, schriftliche Ausdrucksfähigkeit, sicheres Auftreten, hohe Eigenverantwortung und strukturierte Arbeitsweise
• Organisationsgeschick, Verbindlichkeit und Freude an multiprofessioneller Kommunikation

Wir bieten:

• Eine vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum und direkter Einbindung in strategische Prozesse
• Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe – in einem relevanten Zukunftsfeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Leistungsgerechte Vergütung gemäß TVöD-K inkl. betrieblicher Altersvorsorge
• Individuelle Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
• Zahlreiche Zusatzangebote: JobRad, vergünstigtes Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsförderung, Corporate Benefits u. v. m.

Lust auf strategische Verantwortung im Gesundheitswesen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.08.2025 über unseren Stellenmarkt ()!

Bei Fragen steht Ihnen Frau Bühler, Referentin der Geschäftsführung, unter Tel. 0721/974-1030 oder unter der E-Mail-Adresse [email protected] gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.