Senior Program Manager (w/m/d)

Über uns IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten. Möchtest Du Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams von Projekt- und Programmmanagern bei Europas führendem Cloud-Anbieter werden? Unser Team, angesiedelt im Bereich Technik bei IONOS, kann eine beeindruckende Erfolgsbilanz vorweisen. Mit unserer Expertise im Delivery Management, einschließlich Projekt- und Programmmanagement, haben wir maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens beigetragen. Darüber hinaus unterstützen wir aktiv zahlreiche Geschäftsbereiche durch die Implementierung und das Management unserer internationalen Commercial Systems. Wenn Du eine spannende berufliche Herausforderung in diesem dynamischen Umfeld suchst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Wir suchen einen erfahrenen Senior Program Manager (w/m/d) für die IONOS Business IT Group, um die Einführung unseres Programms International Business Systems zu leiten.

Diese Position erfordert eine Person mit einem konsistenten Track Record in der Durchführung hochkomplexer Projekte, die nachweislich in der Lage ist, ein breites Spektrum von Stakeholdern zu führen, zu beeinflussen und einzubinden, sowie die Pläne mit den strategischen Zielen von IONOS in Einklang zu bringen. Du bist dafür verantwortlich, dass das Programm effizient und im Rahmen des vordefinierten Umfangs und Budgets durchgeführt wird. Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationskenntnisse sowie Erfahrung in der Erstellung und Präsentation von Unterlagen für Führungskräfte sind unerlässlich. Aufgabenbereich

• Planung und Durchführung der Einführung unseres internationalen Business Systems (Auftragsverwaltung, Rechnungsstellung, Zahlungsverkehr, Buchhaltung)
• Ressourcenkoordination: Effiziente Zuweisung von Ressourcen für die kommerziellen Systeme, um Produktivität und Effektivität zu maximieren
• Probleme lösen: Beseitigung von Problemen und Hindernissen, die der Erreichung der Programmziele im Wege stehen
• Überwachung und Berichterstattung: Überwachung des Fortschritts, Risikomanagement und Berichterstattung über den Programmstatus an die Stakeholder
• Stakeholder-Management: Kommunikation und Management der Erwartungen der Interessengruppen auf verschiedenen Ebenen
• Budgetmanagement: Überwachung der finanziellen Aspekte und Sicherstellung, dass das Programm innerhalb des Budgets durchgeführt wird

Qualifikationen Obligatorisch:

• Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Projektmanagement, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachgebiet (Master-Abschluss bevorzugt)
• Mehr als 8 Jahre Erfahrung im Programm- und/oder Projektmanagement mit nachgewiesener Erfolgsbilanz bei der erfolgreichen Umsetzung großer IT-Programme
• Beratungserfahrung bei der Einführung von internationalen Handels- oder Finanzsystemen wie Infor oder SAP
• Hervorragende Führungsqualitäten und sehr gute zwischenmenschliche und organisatorische Fähigkeiten
• Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten
• Ausgeprägtes strategisches Denken, Problemlösungs- und Konfliktmanagementfähigkeiten

Erwünscht:

• Beherrschung von Projektmanagement-Tools und -Software (z. B. MS Project, JIRA, Trello)
• Einschlägige Zertifizierungen (z. B. Prince2) sind sehr wünschenswert.
• Ausgeprägtes Verständnis von Projektmanagement-Methoden (Agile, Scrum, Wasserfall, etc.)

Sprachen: Deutsche und englische Sprachkenntnisse sind obligatorisch
Standort: Karlsruhe oder Berlin Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

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Vielfalt bereichert. Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, sexuelle Orientierungen und Religionen sowie Menschen mit Behinderungen – wir wünschen uns Vielfalt und fördern sie. Denn nur Teams, die alle Facetten der Gesellschaft widerspiegeln, bieten die besten Rahmenbedingungen für Kreativität und machen ein Unternehmen produktiv und unverwechselbar. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen.

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