QA TEST MANAGER (M/W/D)

Unsere innovativen Köpfe bei der grenke digital entwickeln Inhouse- und Web-Anwendungen, mobile Apps und Datenmanagementsysteme. Flache Hierarchien, Agilität und vor allem Flexibilität werden hier großgeschrieben. Ob Quereinstieg oder langjährige Expertise - wir geben Chancen und suchen Persönlichkeiten, deren Herz für die IT schlägt.

Hier wächst Du über Dich hinaus:

// Planung, Koordination und Kontrolle der Testaktivitäten in unseren Software-Entwicklungsprojekten

// Gestaltung von Teststrategien und -plänen (inkl. Entwicklung und Festlegung geeigneter Testmethoden und -werkzeuge) in Abstimmung mit den Produktverantwortlichen

// Ansprechpartner, Berater und Schnittstelle für die verschiedenen IT-Teams und Fachbereiche

// Unterstützung beim Testdesign, dem Aufbau der Testumgebungen sowie der Testdurchführung

// Dokumentation der Testaktivitäten und Aufbereitung der Ergebnisse

// Definition und Überwachung von Qualitätszielen

// Kontinuierliche Prozessverbesserung sowie Erarbeitung und Umsetzung prozessoptimierender Maßnahmen

// Kontinuierliche Weiterentwicklung hinsichtlich Testautomatisierung

Dein Fundament:

// Erfolgreich abgeschlossenes Studium wie beispielsweise der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering, Softwaretechnik, Computer Science oder eine Ausbildung als Fachinformatiker bzw. eine vergleichbare Qualifikation; gerne auch Quereinsteiger mit relevanter Berufserfahrung

// Berufserfahrung als Testmanager (m/w/d) in der Softwareentwicklung

// Erfahrung im agilen Produktumfeld

// Zertifizierung nach ISTQB von Vorteil

// Analytische Fähigkeiten gepaart mit Qualitätsbewusstsein

// Fähigkeit zur konzeptionellen und eigenverantwortlichen Arbeit

// Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dein Wachstumsbeschleuniger: Das grenke House of Benefits

Unser Erfolg hat viele Gesichter – genauso wie die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden. Deshalb baut unser Benefits-Konzept auf der soliden Basis unseres transparenten und nachvollziehbaren Gehaltsmodells seine vier Säulen auf, die Deinem persönlichen Bedarf auf individuelle Weise gerecht werden:

Flexibility: Hybride Arbeitsweise (wahlweise mind. 1 Tag remote pro Woche möglich), Sonderurlaubstage für viele Anlässe (Umzug, Hochzeit, etc.)

Family: Kinderbetreuungs- und Pflegezuschuss, temporäre Arbeitszeitreduktion bei vollem Gehalt in herausfordernden Lebenssituationen

Health: Zuschuss für Präventionskurse über unsere Gesundheitsplattform, ausgebildete Ersthelfer für mentale Gesundheit

Development: interne und externe Schulungsangebote, Lernen on demand via LinkedIn Learning oder Pluralsight

Darüber hinaus erweitern zusätzliche Angebote , z.B. Bike Leasing, Rabatte bei vielen Marken & Shops und ein Essenszuschuss den Rahmen für noch mehr Individualität.

Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat:innen, die zur Vielfalt der grenke beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.

Bei Fragen steht Dir Daniel Hodapp gerne zur Verfügung: [email protected]

In Bezug auf Deine Bewerbung ist die grenke digital GmbH verpflichtet, bei der Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten Artikel 88 der DSGVO in Verbindung mit §26 Bundesdatenschutzgesetz und die geltenden Vorschriften über die Aufbewahrungsfrist Deiner personenbezogenen Daten zu beachten.