Elektroniker / Elektriker für Automatisierungstechnik / Betriebstechnik (Tagschicht) (w/m/d)
In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.
Wir suchen:
Elektroniker / Elektriker für Automatisierungstechnik / Betriebstechnik (Tagschicht) (w/m/d)
UNSER ANGEBOT
- Vertragsart: Unbefristet
- Zu besetzen ab: sofort
- Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche
Ort: Karlsruhe - Job-ID: 43469924
DAS MACHST DU
- Instandhaltung und Wartung an EMSR Anlagen und Einrichtungen zur Aufrechterhaltung der permanenten Verfügbarkeit der gesamten Produktionslinien und Nebenanlagen
- Lokalisierung und Beseitigung von Störungen
- Vorbereitung sowie Parametrierung von Feld- und Auswertegeräten, Regelorganen, Messumformern sowie Frequenzumrichtern
- Durchführung von Schalthandlungen in den Spannungsbereichen 230V / 400V / 690V / 6kV zur Freischaltung bzw. Betriebsbereitschaltung von elektrischen Anlagen und Betriebsmittel (LOTO)
- Absolvierung von Rundgängen an EMSR Anlagen und Einrichtungen
- Arbeiten im Rahmen von Optimierungen und Projekten
DAS LIEFERST DU
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, z.B. als Elektriker / Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik
- Geübtheit im Umgang mit Prozessleitsystemen (Siemens S7 und PCS7, VALMET DNA)
- Erfahrung in der Programmierung und Parametrierung von Messumformern, Feldgeräten sowie Frequenzumrichtern
- Kenntnisse in BUS-Systemen (Profibus, Profi-Net, CAN-Bus) wünschenswert
- bestenfalls grundlegende Fähigkeiten in SAP und MS Office
- Engagement, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Motivation zur Arbeit in Tagschicht mit Rufbereitschaft
DAS LIEFERN WIR
- einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen mit Duz-Kultur
- qualifizierte Einarbeitung bei vollem Entgelt
- geregelte Arbeitszeiten
- attraktives Vergütungspaket mit guten Sozialleistungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Schichtzuschläge usw.)
- 30 Tage Urlaub
- Teilnahme an der betrieblichen Altersvorsorge
- vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits
- betriebseigene Kantine
- firmeneigene Parkplätze
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